… como es adentro es afuera”

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¿QUÉ ES INPLACEMENT?

Es un programa de acompañamiento estratégico y personal que ayuda a las personas a redefinir su identidad profesional, reconocer su verdadero valor y prepararse con claridad para su próximo desafío laboral.

A través de un proceso guiado, reflexivo y práctico, el programa permite identificar competencias profundas —muchas veces invisibles para la propia persona— y transformarlas en una propuesta de valor sólida, auténtica y comunicable, alineada con el mercado actual y con los objetivos profesionales de cada participante.

El foco del INPLACEMENT está en resignificar el momento de transición, fortalecer la autopercepción, ordenar el rumbo profesional y diseñar una estrategia de posicionamiento que nazca desde el interior y se proyecte con coherencia hacia el exterior.

En síntesis, INPLACEMENT es un proceso experiencial y transformador, creado por Dirección Estratégica (DIES) y facilitado por mentores expertos, que acompaña a líderes, ejecutivos y profesionales a convertir un cierre de etapa en una nueva oportunidad de crecimiento y realización profesional.

Te INVITAMOS a una Sesión de CLARIDAD

Este programa es

adecuado cuando… 

 

la organización desea: 

Acompañar procesos de desvinculación de forma responsable, respetuosa y profesional.

Ofrecer a ejecutivos y profesionales un apoyo estructurado para su reorientación y reposicionamiento laboral.

Cuidar la marca empleadora y la coherencia entre valores y prácticas organizacionales.

Reducir el impacto emocional y reputacional de las salidas.

un ejecutivo necesita:

Reposicionarse como directivos o ejecutivos en un mercado laboral competitivo.

Redefinir su estrategia profesional ante resultados insuficientes.

Potenciar y comunicar con claridad su experiencia, competencias y propuesta de valor.

Superar bloqueos en procesos de selección y avanzar hacia decisiones concretas.

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 EL PLAN DE 12 Sesiones COMPRENDE

 

01 SESIÓN DE INTROSPECCIÓN Y PROPÓSITO

Al iniciar el programa, el participante accede a una sesión inicial de exploración, diseñada para identificar patrones, creencias y percepciones que pueden estar limitando su proyección profesional. Este espacio de trabajo permite fortalecer la confianza y alinear la mirada interna con los nuevos objetivos profesionales, generando la base necesaria para avanzar con claridad y coherencia hacia la siguiente etapa de su carrera.

10 SESIONES DE ENTRENAMIENTO

Las sesiones están orientadas a fortalecer la visión profesional y el posicionamiento laboral del participante. El proceso incluye el desarrollo del Elevator Pitch, la optimización del Currículum Vitae, el fortalecimiento de la red de contactos y la orientación sobre plataformas, portales y fuentes especializadas donde buscar oportunidades laborales de manera efectiva.

01 SESIÓN DE REALIMENTACIÓN

PLAN diseñado

Para asegurar resultados concretos, el equipo de entrenadores ofrece sesiones de retroalimentación y seguimiento, orientadas a acompañar la implementación efectiva del plan de acción definido. Estas sesiones permiten revisar avances, ajustar estrategias garantizando coherencia y sostenibilidad en el proceso.
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¿Qué lo hace diferente? 

Más allá de los programas tradicionales de recolocación, INPLACEMENT es una experiencia de acompañamiento integral que comienza desde el interior de la persona y se proyecta hacia su posicionamiento profesional.

El proceso invita a reconectar con el talento, las fortalezas y la identidad profesional, permitiendo resignificar la transición laboral y recuperar la confianza necesaria para avanzar con claridad hacia nuevas oportunidades.

A partir de este trabajo introspectivo, se desarrollan estrategias de empleabilidad concretas y alineadas al mercado, que incluyen desde un Video-CV hasta un innovador Bio-Currículum, diseñados para comunicar la propuesta de valor de forma auténtica, diferencial y efectiva.

El resultado es una recolocación más consciente, sólida y sostenible, que beneficia tanto a la persona como a la organización que decide acompañar este proceso de manera responsable.

Propuesta de valor

Al término del programa te invitaremos a nuestra exclusiva red de consultores especializados en
marketing, mindfulness y protocolo gerencial. 

¡Te sorprenderá reencontrar tus fortalezas esenciales vigentes e intactas!

CONOCE A LILIANA 

Desde 2001, ha asesorado a múltiples ejecutivos en transición laboral, elevando sus competencias de dirección y liderazgo, así como encontrar un nuevo sentido de vida profesional. Es co-creadora del Método LiderArte®, herramienta diseñada para guiar a los ejecutivos a generar cambios en sus actitudes, comprendiendo cómo funcionan las creencias, razones, emociones, acciones y resultados que les permita convertir su carrera y sus vidas en grandes desafíos, disfrutando cada paso que dan.

Su estrategia favorita es producir resultados a través de las personas.

«Cuando las personas crecen, los negocios crecen, y las personas crecen cuando se les permite descubrir y desplegar todo su potencial para alcanzar resultados extraordinarios».

Testimonios que inspiraN

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¡Bonus!

BONO #1

Integrarte a un Network de profesionales Top.

BONO #2

Acceder a nuestra comunidad Coffee & Employment.

BONO #3

Participar de nuestros procesos de selección.

Puedes recrear la carrera que elegiste y conquistar un océano de nuevas oportunidades.
No necesitas estudiar más solo precisas conectar tus habilidades originales con el nuevo presente y asegurar tu futuro.